Электронная подпись для бухгалтера: юридические аспекты и сфера применения
Электронная подпись для бухгалтера: юридические аспекты и сфера применения
Юридические лица, использующие внешний и внутренний электронный документооборот, чаще всего оформляют сертификат электронной подписи только на руководителя. В итоге другие сотрудники, в том числе главный бухгалтер, подписывают документы одной для всех подписью — электронной подписью руководителя, который передаёт носитель ключа ЭП из рук в руки.
Такой подход не только ошибочен, но и перекладывает на директора все риски, связанные с подписанием документов ненадлежащим лицом. Даже если урегулировать передачу ЭП приказом или распоряжением, суть не меняется: документы считаются подписанными руководителем, и он несёт за них полную ответственность. Правильный подход — оформить на бухгалтера отдельный сертификат электронной подписи.
В индивидуальном лицевом счете появится новый раздел
За Пенсионным фондом сохраняется обязанность по ведению индивидуальных лицевых счетов (ИЛС) физических лиц. С 2020 года такие счета пополнятся еще одним разделом, который называется «Сведения о трудовой деятельности». Об этом сказано в новом подпункте 2.1 статьи 6 Федерального закона от 01.04.96 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее — Закон № 27-ФЗ).
В новом разделе будет отражена следующая информация о работнике:
- место работы: наименование и регистрационный номер страхователя; данные об изменении его названия (с реквизитами соответствующих приказов, распоряжений и прочих документов);
- сведения о приеме на работу с указанием структурного подразделения (при его наличии);
- трудовая функция (должность по штатному расписанию, профессия, специальность, квалификация, конкретные обязанности);
- информация о переводе на другую постоянную работу;
- сведения об увольнении (с указанием основания и причины);
- реквизиты документов, подтверждающих трудовые отношения (приказы, распоряжения и проч.);
- информация о том, какую форму трудовой книжки выбрал сотрудник: бумажную или электронную (см. « Принят закон о переходе на электронные трудовые книжки »).
Сведения для указанного раздела ИЛС будут предоставлять работодатели.
Бесплатно составлять кадровые документы по готовым шаблонам и вести кадровый учет в веб-сервисе
Количество свободных мест на отделениях СПБ ГБУ «ЦСРИИДИ Приморского района» на 2020 год
| Государственное задание | 73 |
| Февраль | |
| Март | |
| Апрель | |
| Май | |
| Июнь | |
| Июль | |
| Август | |
| Сентябрь | |
| Октябрь | |
| Ноябрь | |
| Декабрь |
| Государственное задание | 96 |
| Февраль | |
| Март | |
| Апрель | |
| Май | |
| Июнь | |
| Июль | |
| Август | |
| Сентябрь | |
| Октябрь | |
| Ноябрь | |
| Декабрь |
| Государственное задание | 58 |
| Февраль | |
| Март | |
| Апрель | |
| Май | |
| Июнь | |
| Июль | |
| Август | |
| Сентябрь | |
| Октябрь | |
| Ноябрь | |
| Декабрь |
| Государственное задание | 150 |
| Свободных мест | 33 |
| Государственное задание | 356 |
| Свободных мест | 99 |
| Государственное задание | 100 |
| Свободных мест |
| Государственное задание | 125 |
| Свободных мест | 44 |
| Государственное задание | 16 |
| Свободных мест |
| Государственное задание | 70 |
| Свободных мест |
За счет бюджетных ассигнований бюджетов субъектов РФ:
За 2018 год:
Полустационарная форма социального обслуживания – 1143 человека.
В форме социального обслуживания на дому – 70 человек.
За плату, частичную плату в соответствии с договорами о предоставлении социальных услуг за счет средств физических и (или) юридических лиц:
За 2018 год:
Полустационарная форма социального обслуживания — 200 человек.
Стационарная форма социального обслуживания — 88 человек.
Численность получателей социальных услуг в стационарной форме социального обслуживания
Численность получателей социальных услуг в форме социального обслуживания на дому
